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新华网财经12月2日电(记者郭)今天上午,新华保险公司2016年开放日在深圳举行。2016年恰逢新华保险成立20周年和A+H同时上市5周年,各界关注的是,今年也是新一届董事会和管理团队全面履职的第一年。
新华保险董事长兼首席执行官丰丸阐述了公司“十三五”期间的发展前景和2017年的经营理念。这意味着,在丰丸接手后的8个月里,新华保险已经形成了一个清晰完整的公司治理和管理体系。公司副总裁李宗健、郑阳、伊森、龚兴峰、余志刚、总裁助理王连文等新面孔都出现在本次活动中,标志着新华保险新管理层开始全面发挥实力。
谈到公司未来的发展方向,丰丸指出,在“十三五”及未来一个时期,公司将在“十二五”成就的基础上,致力于打造“以全方位寿险业务为核心的中国最佳金融服务集团”。这一表述与“十二五”时期没有什么不同,并在此基础上提出了建设强大新华、有价值新华、常青新华、和谐新华的新发展目标。但值得一提的是,围绕愿景和目标,该计划非常详细地描述了发展阶段、业务战略和发展措施,形成了对愿景和目标的结构性支持。
至于实现“十三五”规划目标的道路,丰丸说要分两步走。第一步是过渡期。从2016年到2017年,新华保险应逐步以支付和续保的方式取代已支付的保费,初步建立支付和续保的模式,推动业务发展;第二步是收获期。从2018年到2020年,这一时期将完全形成更新驱动的发展模式,着眼于长期业务的发展和业务重组。
围绕战略实施,丰丸阐述了转型发展、自主运营、技术支撑、高效服务、风险防范五大业务战略,完整提出了促进业务持续快速发展、切实加强团队建设、有效提升it支撑能力和客户服务水平、全面完善综合管理体系、加强投资能力体系建设、不断加强风险防范等七大配套发展措施。
标题:新华保险新一届管理层发力 万峰首度详解发展蓝图
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