热门:赤峰市人民政府关于贯彻落实《内蒙古自治区党委、自治区人民政府关于

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赤峰市人民政府政府发赤峰市人民政府《内蒙古自治区党委自治区人民政府乌兰牧骑事业加快发展的意见》的实施意见 红政发〔〕70号各旗县区人民政府、市直关系委员会:为深入贯彻党的十九大精神，实行习近平总书记 确保乌兰牧骑演出推广、指导、服务、传承、创新功能的作用得到充分发挥，“内蒙古自治区党委、自治区人民政府深入贯彻习近平总书记的重要指示精神，推进乌兰牧骑事业迅速发展的意见”(内党 一、机构设立市直属乌兰牧骑(从市民族歌舞剧场加入市直属乌兰牧骑品牌)，隶属于市文化信息出版广电局，承担红山区、松山区、元宝山区乌兰牧骑服务功能。 旗县乌兰牧骑隶属旗县文化主管部门，为公益这样的事业单位，确定全额的事业编制几乎在35人以上。 编制数由旗县编制部门分别在各地事业编制总额内调剂处理 二、经费投入市和旗县二级财政部，将乌兰牧骑人员经费和公共经费列入财政预算，每年对市民族歌舞剧场(市直属乌兰牧骑)和各旗县乌兰牧骑惠民公演进行补助金。 市财政每年为市民族歌舞剧场(市直属乌兰牧骑)拨入预算补助金180万元以上，用于聘用制演员工资发放、保险费支付和红山区、松山区、元宝山区惠民公演，每旗县乌兰牧骑每年支付20万元补助金。 市本级财政每年列支敦士登市乌兰牧骑创作生产经费500万元，专业用于新创作剧(节)的目的生产、奖励。 各乌兰牧骑要积极开拓演出市场，不断创造收益，演出收入大致可以按照收支两条线用于自己的建设。 三、队伍建设乌兰牧骑队员的招募可以在当地机构的编制、人力资源社会保障部门的监督管理下，实行自主公开招募。 关于特殊人才，可以根据自治区和赤峰市的人才引进相关政策，以专家判断和专业技能评价相结合的做法选择性地采用。 根据事业快速发展的需要，各旗县乌兰牧骑招聘编辑可以通过政府购买社会管理和公共服务岗位的方法处理。 各级乌兰牧骑要深化内部改革，分配中同工同酬，优良成绩优秀报酬大体上要向重要岗位、业务骨干和做出突出成绩的队员倾斜，奖优罚劣化，不办事，彻底处理工作和不好的问题。 做出重要贡献的乌兰牧骑队员在参加副高级(二级)以上职务审查时倾斜政策。 连续工作20年以上或法定退休年龄不满5年的优秀老队员、连续工作15年以上的专业舞蹈家，可以不改变名额分流，本系统有空篇时为文化馆(车站)、非遗留中心、图书馆、博物馆、美术馆等事项 分流人员保存原职务、待遇不变，占有接收机构编制。 对于工作30年以上的老队员，可以参照相关政策规定退休。 加强乌兰牧骑人才培养，采用社会化研究、市场化运营、企业化运营的方法，设立赤峰艺术学校，为全市乌兰牧骑培养各艺术门类艺术人才。 并鼓励各地区探索乌兰牧骑人才进入机制的创新，增强乌兰牧骑快速发展后的力量。 四、场所建设严格执行自治区《铀畜牧业条例》、《内蒙古自治区铀牧畜判断管理方法》等规定，加快铀牧畜排练场所、演出场所的建设和改造。 每个旗县都确保了专业的演出剧场 年，全市各乌兰牧骑必须达到全区一种乌兰牧骑建设标准。 五、审查奖励要推进乌兰牧骑服务的基础大众、文化创新，审查广泛的大众性、影响、接地气、传承、留下的原创作品和惠民演出等，完全审查判断机制。 鼓励成绩优秀者，推荐参加自治区和国家级奖的评选。 要积极参加全区、全国各类艺术交流演出活动，参与“一带一路”乌兰牧骑行动和对外文化合作交流活动，弘扬乌兰牧骑精神和文化企业品牌效应，推动乌兰牧骑事业创新迅速发展。 年7月24日