抚松县教育局做好教师培训工作

首先，要重视对所有员工的继续教育培训。在“面向全体员工，产学研结合”的培训模式下，要强化中小学在培训中的组织管理职能，切实提高培训质量和效果，脚踏实地开展培训，引导教师专业发展。

第二，注重基本技能的教学和训练活动。以学校为单位，以“让学生喜欢我的课”为主题，全面开展“达标、优课、练基本功、两课一练”活动。

第三，注重学科工作室的创建。为了提高义务教育阶段学校教师的整体素质，培养和造就大批高素质的教育人才，引领全县教育又好又快发展，成立了小学数学、小学语文、中学数学、中学语文和中学英语五个学科工作室。

第四，重视教师专业发展和建设。以建设学习型发展型学校为目标，开展教师专业发展型学校建设。根据我校实际情况，各校积极探索新形势下校本教研的新模式，建立有利于教师专业发展的长效机制，使广大中小学教师的学科素质和教学能力得到显著提高，逐步形成教育、教学、科研、学习相结合的专业生活方式，促进全县中小学教师的专业发展。